45岁女患者,车祸头部受伤,伤后即昏迷,1小时后入院时.中度昏迷,右侧瞳孔散大,光反射消失,左上下肢病理征(+)

首先采取措施是

A:给予止血药物 B:20%甘露醇250ml静点 C:给予抗生素预防感染 D:地塞米松20mg静点 E:给予呼吸兴奋剂

A饭店是一家地处经济比较发达的地级市的四星级饭店,有客房235间,并有配套的餐饮,会议和娱乐设施。该饭店的目标市场是:政府的重要接待,境外商务客人,国内高档商务客人。2004年以前,作为当地唯一的高星级饭店,在当地具有很高的知名度,本市几乎所有的政府重要接待活动均在该饭店举行,饭店也取得了良好的经济效益。2005年,本市有一家按五星级标准和一家按四星级标准建造的新饭店开业,而且这两家饭店又聘请了国内著名的饭店集团进行管理,饭店的硬件与软件水平均超过了A饭店。2006年还将有一家按五星级标准建造的新饭店开业。由于新饭店的竞争优势比较明显,加之A饭店自身的一些原因,A饭店的经营出现困境。2005年,该饭店主要财务数据如下:主营业务收入3500万元,其他业务利润45万元,营业外收入l20万元,主营业务成本2450万元,营业费用385万元,主营业务税金及附加175万元,管理费用320万元,财务费用200万元,营业外支出75万元。A饭店存在的主要问题有以下几个方面:1.由于饭店档次的差异,原有的主要客源流失严重。2.为了留住老客户,提高营业收入,饭店采取了一系列的措施,如增加销售人员,采取销售提成奖励,对饭店常客采取房价6折,用餐7折的优惠,举办客户联谊会,高薪聘请厨师,举办美食节,增加广告投入,但这些措施实际效果均不理想。3.由于接待繁忙,饭店开业以来基本上没有进行大的更新改造,饭店设施设备陈旧老化。4.由于已开业的两家新饭店提供了晋升的机会,导致该饭店一部分业务骨干和基层管理人员流失,饭店人才出现了脱节的现象。随着又一家新饭店的建成开业,现在饭店工作的一部分业务骨干和管理人员也有离职的倾向。5.由于饭店经济效益不佳,饭店员工积极性受到影响,管理者也担心员工的流失而放松管理,工作质量和效率呈下降的趋势。如客房部经理看到一位员工进入客房不按规定敲门,未及时纠正,结果导致顾客投诉;采购员贪图方便,不货比三家,导致一些餐饮原料和用品价格偏高;部分厨师责任心不强或技术不过硬,导致顾客退菜的情况时有发生。6.许多顾客反映,总体上饭店服务比较规范,但服务缺乏个性化。7.饭店的餐饮毛利率仅为38%,明显低于同类饭店的水平。

针对业务骨干和管理人员流失的情况,A饭店应该采取的措施有( )。

A:实施员工职业生涯的管理 B:加强与员工的沟通 C:加强员工的培训 D:增加离职的难度 E:对业务骨干和管理人员许以提升的承诺

有效控制项目投资,应从组织,技术,经济,合同与信息管理等多方面采取措施。从经济上采取措施,包括( )。

A:动态地比较项目投资的实际值和计划值 B:严格审核各项费用支出 C:重视工程设计多方案的选择 D:采取节约投资的奖励措施 E:深入技术领域研究节约投资的可能性

某男性患者,32岁,每年反复咳嗽、痰多,有时黄痰,间有咯血,近日感冒后频发咳嗽,咯鲜血1次约300ml

首先采取措施应为

A:抗炎、止血、安慰患者镇静 B:抗结核+止血 C:立即转外科手术治疗 D:抗炎 E:止血

某男性患者,41岁,既往体健。今晨突然呕鲜血300ml伴血块,继之排柏油样便2次,血压140/90mmHg,心率110次/分,肝肋下未及,脾肋下2cm,腹部移动性浊音阳性。

若患者入院时血压60/40mmHg,心率130次/分,则抢救时首先应采取措施是

A:胃镜下套扎食管曲张静脉 B:紧急手术 C:静滴生长抑素(施他宁) D:快速输液,补充血容量或输血 E:去甲肾上腺素加冰生理盐水口服 F:使用凝血酶粉止血

某患者因剧烈呕吐导致电解质丢失,给予静脉补充某种电解质,在补液过程中患者出现烦闷、心悸、气短、肌肉瘫软无力,心率缓慢仅为40/min。

如不及时采取措施,将会进一步导致患者

A:晕厥 B:血压下降 C:心肌抑制 D:神经性瘫痪 E:心肌梗死

某女性患者,46岁,车祸头部受伤,伤后即昏迷.1小时后入院时,中度昏迷,右侧瞳孔散大.光反射消失,左上下肢病理征(+)。

首先采取措施是

A:给予止血药物 B:20%甘露醇250ml静点 C:给予抗生素预防感染 D:地塞米松20mg静点 E:给予呼吸兴奋剂

下列属于管理者在发现信息系统受到攻击时应采取的管理措施有()。

A:立即向危机管理负责人报告 B:应将受到攻击的对象、非法访问的结果等信息保存下来 C:发现非法访问行为且需要得到相关部门援助时,提出申请 D:在进行系统恢复时,应将操作过程记录下来

为了取得施工成本管理的理想成效,应当从( )采取措施实施管理。

A:组织措施 B:管理措施 C:技术措施 D:经济措施 E:合同措施

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