建设单位与某建筑工程公司签订了一份施工承包合同。合同约定,建筑工程公司先进行施工,建设单位再按照工程量支付工程款。施工工程中发生了如下事件。 1)该建筑工程公司由于施工需要,已将材料供应商提供的木材用于工程中,但是,他们之间还没有按照约定签订书面合同。 2)该建筑工程公司与材料供应商签订了一份石材供应合同,合同中约定了供货期及违约条款。后来由于材料供应商所雇用的工人工作效率低,没能完成用工合同中约定的工作量,导致材料供应商不能按期向建筑工程公司交付石材。 3)该建筑工程公司按施工承包合同完成施工任务。但是,建设单位因资金周转困难没能及时支付给建筑工程公司工程款。该建筑工程公司要求建设单位支付违约金。
对于事件(3),关于违约金的说法,正确的为( )。
A:该施工承包合同必须约定违约金 B:该建筑工程公司若获得违约金,则不能就此再提出费用索赔 C:该施工承包合同中可以约定违约金,违约金具有补偿性 D:若约定的违约金低于损失金额,该建筑工程公司可向人民法院或者仲裁机构申请,要求建设单位予以增加
某合同,甲乙双方议定违约金为1.5万元,在合同履约过程中,由于乙方违约造成甲方损失2.7万元,乙方应支付的赔偿金是()。
A:2.7万元 B:支付违约金1.5万元后,再交1.2万元赔偿金,两项合计2.7万元 C:应支付1.5万元的违约金之后,再交赔偿金2.7万元,共计4.2万元
某合同中规定违约金为20万元,该合同在履行过程中,因一方当事人违约给对方造成的直接损失达27万元,则除违约金外,违约方还应向对方支付赔偿金()。
A:20万元 B:27万元 C:7万元 D:0万元
某合同中规定违约金为20万元,该合同在履行过程中,因一方当事人违约给对方造成的直接损失达27万元,则除违约金外,违约方还应向对方支付赔偿金()。
A:20万元 B:27万元 C:7万元 D:0万元
某药材公司与某制药厂签订的枸杞买卖合同约定:药材公司于当年9月底前将50吨枸杞交给制药厂,每吨l.2万元,制药厂在合同签订后5日内支付定金l0万元,收货后20日内付清货款。合同还约定,药材公司迟交货1天,支付违约金500元;一方有其他违约情况,应向对方支付违约金1万元。因药材公司董事长出国,合同仅有药材公司的公章,董事长未签字。合同订立后,制药厂如期支付定金10万元。因枸杞产地连续下雨,加上药材公司组织收购不力,直至10月6日,药材公司才通过铁路运输将50吨枸杞发给制药厂。火车行进途中,遇山洪暴发,一部分货物被冲走。10月20日,制药厂收到货物,请当地卫生部门对该批货物进行检验,确认该批枸杞已不适宜做药材使用,故暂时存放在仓库里,并电告药材公司要求退货,双倍返还定金,支付违约金1万元。根据上述内容回答以下问题。
就某制药厂有关定金和违约金的要求而言,合法且对其最有利的处理是( )。
A:某药材公司支付违约金并双倍返还定金 B:某药材公司支付违约金并返还定金 C:某药材公司只双倍返还定金 D:某药材公司只支付违约金
根据下面资料,回答17-20题
2012年2月,赵某到甲公司应聘,甲公司与赵某签订了4年期劳动合同。合同约定试用期为5个月,另外还约定:公司可以根据需要调整职工劳动岗位,职工不服从调整的,应向公司支付违约金2万元。
2013年8月,公司决定出资4万元为赵某提供专项培训费用,将其派往某专业机构进行技术培训,赵某表示同意。甲公司要求赵某签订培训协议,约定服务期2年;同时约定,如果赵某违反服务期的约定,应向公司支付违约金3万元。
2014年8月,赵某因准备出国,提出解除劳动合同。甲公司同意解除劳动合同,但要求赵某支付服务期违约金3万元。赵某同意支付服务期违约金,但认为数额应当是2万元。已知,赵某在到甲公司工作之前,实际工作年限5年。
要求:根据上述资料,分析回答下列小题。
关于赵某提出解除劳动合同后,支付违约金的说法中正确的是()。 查看材料
A:甲公司可以要求赵某支付违约金 B:甲公司要求赵某支付违约金3万元符合规定 C:赵某支付的违约金应当为2万元 D:赵某不应当支付违约金
2011年6月30日,王某与乙公司为期2年的劳动合同期限届满。次日,王某应聘到甲公司工作。双方签订了书面劳动合同。合同约定,合同期限2年(试用期除外),王某每月工资2500元;试用期3个月,每月工资1800元;因生产经营需要,公司可不经王某同意直接安排其加班,但每月加班时间不超过30小时;王某在公司连续工作满1年后,每年可休年假3天。
2012年2月,甲公司提供培训费派王某参加了为期1个月的专业技术培训,双方约定了5年服务期及违约金。
2012年8月1日,因甲公司一直未给王某缴纳社会保险费,王某提出解除劳动合同并要求甲公司支付经济补偿。
已知:王某与乙公司已约定过试用期,甲公司所在地月最低工资标准为1600元。
对甲公司与王某约定的服务期及违约金的下列表述中,正确的是( )。
A:王某以公司未缴纳社会保险费为由解除劳动合同,无需向甲公司支付违约金 B:双方约定的5年服务期超过劳动合同期限,该约定无效 C:双方约定的违约金数额不得超过甲公司提供的培训费用 D:王某以公司未缴纳社会保险费为由解除劳动合同,甲公司有权要求王某支付违约金,但不得超过服务期内未履行部分所分摊的培训费用
甲服装厂与乙外贸公司签订了某款服装的买卖合同,合同约定:乙外贸公司向甲服装
厂预付定金 20万元,如甲不履行义务,则双倍返还定金,如乙不履行义务,则无权收
回定金。合同还约定如任何一方违约,需支付对方违约金 30万元。日后,甲因该款服
装国内高价热销,遂将其卖给了丙公司在国内销售,合同到期时,甲无货交付乙。据
此,下列说法正确的是( )。
A:乙可以要求甲双倍返还定金并赔偿违约金共计 70万元 B:乙只能要求甲双倍返还定金 40万元,无权要求其赔偿违约金 C:乙只能要求甲赔偿违约金 30万元,无权要求其双倍返还定金 D:乙只能在定金罚责和违约金条款中选择一项使用