某电信公司针对新推出的3G上网卡业务，制定的资费方案如下：

该公司对3G上网卡业务制定的资费是( )。

A:独立资费 B:捆绑资费 C:选择资费 D:单一资费

某电信公司针对新推出的3G上网卡业务，制定的资费方案如下：

该公司对3G上网卡业务制定的资费是( )。

A:独立资费 B:捆绑资费 C:选择资费 D:单一资费

某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，确认本企业的销售额（万元）和所需销售人员数（人）成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=20+0.04X，X代表年销售额，Y代表销售人员数。该企业人员变动矩阵如下表所示。预计2013年销售额将达到2000万元。该企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2013年员工招聘计划和员工培训计划。

该企业制定的员工培训计划的主要目标是( )。

A:优化部门编制 B:提高绩效 C:提升员工知识技能水平 D:改善工作作风

目标制定的步骤不包括（）

A:收集信息、调查研究，制定企业总目标 B:确定目标的结构和内容 C:目标的商定和展开 D:目标的评价与反馈

制定护理目标的原则为

A:目标的主语可以是护理对象以外的人或物 B:目标必须现实、可行 C:目标不一定是通过护理措施所达到的 D:一个目标可以包括一个或多个行为动词 E:护理对象不能参与目标的制定

BIM应用目标确定的过程包括（ ）。

A:BIM应用目标的确定 B:BIM应用范围的选择 C:BIM实施原则的制定 D:BIM的实施

负责BIM发展及应用战略制定的人员， 属于下列哪种BIM工程师职位（ ）

A:BIM操作人员 B:BIM技术主管 C:BIM项目管理 D:BIM 战略总监